Аутсайдер что это такое: АУТСАЙДЕР | это… Что такое АУТСАЙДЕР?

это кто такой и как ему воспитать лидерские качества

Аутсайдер – это индивид, не имеющий возможность достичь профессионализма и свершений в своей деятельности. Данный термин заимствован из английского языка и означает отстающий. Простыми словами аутсайдер это неудачник, на котором отыгрывается коллектив. В любой социальной группе есть такая личность, которая занимает нишу – аутсайдера. В эту нишу добровольно никто попадать не хочет, группа сама назначает аутсайдера по своему усмотрению. Зачастую туда попадает личность, сильно уступающая в чём-то остальным, если такого человека нет, её занимает вновь прибывший в коллектив человек, если же эта ниша занята, он перемещается в следующую. Аутсайдер ощущает себя неполноценным, а также стеснённым в своих правах.

Независимо большая это или малая социальная группа для неё присуще расслоение по нишам. В малой социальной группе может быть сразу несколько аутсайдеров. Чем больше таких личностей, на фоне которых другие члены группы ощущают свою значимость и своё превосходство, тем лучше. Но если с количеством аутсайдеров будет перебор, то группа будет пытаться их ограничить, переместив аутсайдера в основную нишу. Большое количество отстающих личностей в группе понижает её статус, делая в собственных глазах её ущербной.

Кто это такой

Это личность, которая своим поведением, внешностью или характером вызывает у большинства членов группы неприятие. Однако полностью такое толкование будет не совсем верно. Группа – это сообщество людей, которые мало чем друг от друга разнятся. Это основную массу людей не устраивает, поскольку для любого индивида важно ощущать свою значимость и уникальность. Из-за психологического комфорта индивиду необходима вера, что он уникальная личность. А если ему не присущи выраженные таланты или особенности, то одним из простых способов возвысить себя будет принизить другого. Поэтому присутствие в группе аутсайдера – это выгодный и нужный фон для остальных, поскольку коллектив самоутверждается за счёт отстающего, делая из него «козла отпущения». На фоне такого человека другие ощущают себя комфортно и уверенно. Аутсайдер – это «изгой» необходимый коллективу и если это место свободно, то его автоматически займёт тот, кто придет последним в коллектив.

Аутсайдер – значение постоянное, очень сложно такому человеку выбраться из низкостатусной ниши или, например, стать лидером. Для этого придётся приложить немалые усилия и проработать свои качества с психологом, который сможет дать конкретные советы, основанные на индивидуальных особенностях человека. Очень редко так бывает, чтобы человек попал в эту низкостатусную нишу незаслуженно, безусловно, он имеет какое-то определённое личностное качество, из-за чего его туда отнесли.

Как воспитать аутсайдеру лидерские качества

Первое, что надо сделать человеку, занимающему низкостатусную нишу это перестать считать себя аутсайдером.

Второе, конкретно определить для себя, что является лидерством. Если нет знаний и понимания того, что лидер это тот, кто рискует и берет ответственность за свою жизнь, то выбраться из ниши аутсайдера не получится.

Личности, стремящейся к лидерству, должны быть присуще:

– чёткие этические принципы, порядочность, добросовестность, эрудированность;

– высокие профессиональные и личностные качества;

– настойчивость, корректность, самодисциплина;

– умение работать в команде.

Поэтому, третье, надо осознать, что именно человек определяет свою жизнь и берет на себя все риски, ответственность, ни на кого при этом не надеясь.

Четвертое, проверить себя на тест – есть ли предпосылки к формированию лидерства или нет. Для этого нужно перед сном закрыть глаза и вспомнить свою самую заветную мечту. Затем перенести мысленно свою мечту в сегодняшний день и представить в реализации первые шаги, исходя из того опыта, который уже имеется. Например, вы работник банковской системы, но мечтаете петь со сцены. Что вам для этого следует делать? Из банка не увольняться, но начать откладывать деньги, которые потребуются для обучения вокалу. Затем вы ищете учителя по вокалу и выделяете время для постоянных занятий.

После того, как это все представили, вы засыпаете.

Если утром человек проснулся с хорошим настроением, не понимая причину, то он уже на 50% лидер! Если человек проснулся в беспокойном состоянии и ему не нравится всё вокруг, то еще следует поработать над собой, в таком состоянии личность не готова ни брать на себя ответственность, ни рисковать. Этому требуется обучаться с мелочей, с самых незначительных шагов. Например, вы пришли на работу, где давно не нравится, что говорит вам начальник, и вы желаете передать некоторые свои функции другому исполнителю, а сами хотите заняться чем-то другим. Если раньше вы просто жаловались коллегам, все терпели, то теперь следует написать докладную записку, в которой будет профессионально изложена своя проблема, тем самым будет сделан первый шаг к лидерству.

Пятое, концепция лидерства выражается в том, что личность должна сама определить для себя, что для нее приоритетно – внешний или внутренний мир? Мир меняется по законам, не зависящих от людей и если человек будет к ним приспосабливаться, как хамелеон, ориентируясь на внешний мир, то потеряет себя, забудет, в чем смысл его жизни. Концепция лидерства приветствует философский индивидуализм: «весь мир вокруг такой же, какой и внутри меня». Для политиков, чиновников, наемных работников в государственных корпорациях в приоритете внешний мир: они приспосабливаются, ради денег и карьеры.

Шестое, человек должен придерживаться того мнения, что всегда и всё можно в себе развить, главное обладать упорством и желанием, а твердость, харизма, преданность делу, коммуникабельность и страсть только ускорят процесс.

Твёрдость. В жизни каждого человека время от времени возникают сложные ситуации, и чтобы принять верное решение, следует проявить свой характер. Зачастую, именно в таких ситуациях проявляется степень настойчивости и твёрдость характера. За личностью, которая не умеет быть твердой при решении важных вопросов, демонстрируя непостоянность, другие никогда не потянутся.

Харизма. Развить в себе харизматические качества, заключающиеся в притягательности. Чтобы её развить, следует научиться любить свою жизнь и людей, окружающих вас.

Преданность. Чтобы увлечь за собой людей, необходимо верить в свое дело и быть ему преданным. Если оно вам интересно, обязательно найдутся такие же личности, которые увлекутся вашими идеями. Надо уметь прикладывать личные усилия для достижения желаемых целей в деле.

Коммуникабельность. Необходимо развивать в себе коммуникабельность – навыки общения с самыми разными людьми, следует уметь доносить свои идеи до других личностей. Важно не усложнять свою речь, в каждом человеке замечать индивидуальность, говорить искренне и настаивать на ответной реакции.

Страсть. Она развивает силу воли личности. Если у человека есть желание добиться чего-либо, то он всегда найдет силы это сделать, даже если придётся чем-то пожертвовать. Страсть усиливает возможности в достижении намеченной цели. Страсть меняет мир вокруг человека.

Воспитать аутсайдеру лидерские качества непросто. Согласно концепции лидерства людей в сообществе объединяет три основные причины.

Ими движет желание узнавания нужной информации, получение эмоциональной поддержки, налаживание деловых отношений. Таким образом, лидерство в организации включает три компонента: информационный, эмоциональный и деловой.

Личность, которая способна в необходимый момент напомнить об общей цели и призвать к порядку – это деловой лидер. С таким человеком хорошо работается, он может организовать дело, наладить нужные взаимосвязи и деловые контакты.

Личность, обладающая большой эрудицией и способная донести нужную информацию до остальных, является «мозгом» группы или информационным лидером.

Человек, к которому обращаются «поплакаться в жилетку», то есть за сочувствием является эмоциональным лидером.

Помимо трех вышеупомянутых видов лидерства встречается четвертый вид – универсальный. Эта личность включает в себя все три компонента. Выбор остается за самим человеком, каким лидером он хочет быть. Главное это не бояться трудностей и достойно преодолевать их.

Автор: Практический психолог Ведмеш Н. А.

Спикер Медико-психологического центра «ПсихоМед»

значение и его позиция в социальной группе

Аутсайдер — это понятие, которое все чаще употребляется в русском языке, хотя само слово пришло из английского словаря. Значений у этого термина несколько. Например, если использовать «Словарь конфликтологии», то можно увидеть, что аутсайдер — это человек, отстающий и не имеющий успеха. «Большой толковый словарь» из сферы психиатрии дает более точное и обидное обозначение. Это — неудачник.

  • Аутсайдеры в структуре социальной группы
    • Ниша аутсайдера и ниша лидера
    • Незаменимость аутсайдера
  • Как избавиться от роли аутсайдера
  • Заключение

Аутсайдеры в структуре социальной группы

Экосистема — это структурированная и организованная группа, которую заселяют живые организмы. Вся группа делится на определенное количество ниш и все они равномерно заполнены своими видами животных. По своей природе есть высшие животные и микроорганизмы, которые заполняют ниши, расположенные внизу всей экосистемы.

По аналогии можно строить и социальную группу — общество, в котором люди заполняют определенные ниши. Другими словами, есть лидеры, люди среднего класса и, разумеется, аутсайдеры. Каждая ниша должна быть заполнена, и если в группе слишком много лидеров, значит, существует дисбаланс, который нарушает порядок системы. Это доказывает, что неудачников как таковых нет. Это всего лишь люди, которые были выбиты в низшие слои общества во время борьбы.

Подобная борьба характерна для любого вида социальной группы. Это может быть целый народ или один индивид в маленькой социальной группе. В любом случае правило действует одинаково, а именно — «выживает сильнейший».

Как правило, ниша неудачника всегда имеет своего человека, ведь там нет конкуренции, но как в нее попадают? Как правило, на дно социальной группы попадают люди, которые имеют свои индивидуальные особенности (слабости). Такими, например, являются новички в группе. Это последние люди, которые попадают в уже сформировавшийся коллектив, но в нишу изгоев они попадают только в том случае, если она не занята, что бывает крайне редко. В низшие слои общества также могут попасть люди, которые не имеют достаточно денег, физических или моральных возможностей.

Ниша аутсайдера и ниша лидера

Разобравшись с понятием, стоит понять, как люди становятся аутсайдерами и есть ли вариант подняться в лидеры. Как уже было сказано раньше, аутсайдерами людей делает общество. Чем больше социальная группа, тем больше шансов попасть в список аутсайдеров, если имеются какие-то индивидуальные слабости. Кроме того, от величины социальной группы зависит еще и количество аутсайдеров, но их не может быть слишком много. Если неудачников становиться много, то это автоматически понижает уровень социальной группы. Такой статус мало кому понравится, и в этих случаях общество старается поднять некоторых людей из низшей категории в нишу среднего слоя. Но возможно ли пробиться в лидеры?

Ниша лидеров значительно отличается от слоя неудачников, хотя бы тем, что тут может быть только один человек, которого крайне трудно подвинуть с его престола. Лидер любыми способами отстаивает свои права и пользуется поддержкой общества.

Вытеснить лидера с его позиции можно только обладая выгодными качествами, которые ценятся в том или ином обществе. Например, в спортивной социальной группе основное качество — это физическая сила, в то время как бизнесмены или ученые ценят остроту ума.

Социальная группа делится на три основные категории:

  • лидер;
  • средний класс;
  • аутсайдер.

В этом не слишком сложно разобраться. Но кто такой на самом деле аутсайдер? Ведь даже после трактовки остается множество вопросов.

Почему некоторые люди не могут вписаться в общество? Какие черты в основном делают человека аутсайдером? Как не попасть в эту нишу социальной группы? На все эти вопросы можно ответить, разобравшись в людской психологии. В большинстве случаев кажется, что неудачник — это человек, который вызывает

презрение из-за своей внешности или некоторых личных качеств, но это лишь отчасти является правдой.

На самом деле место аутсайдера в группе должно быть занято постоянно. Фактически это как «шут» для «короля». Если нет неудачников в обществе, значит, и место лидера смотрится не так ярко. Естественно, что из-за этого место аутсайдера достается новичкам или людям со слабыми волевыми качествами, которые не могут отстоять свою точку зрения.

Незаменимость аутсайдера

Обязательное наличие аутсайдера в группе вызвано психологическими причинами общества. Это как добро и зло. На фоне низших людей лидер и даже члены среднего слоя чувствуют себя намного комфортнее. Это помогает им почувствовать, что они чего-то добились и в некотором роде даже вселяет страх, ведь есть куда падать. Человеку обязательно нужно чувствовать, что он уникален и значим, а без примера посредственности это практически невозможно.

Проблема в том, что такие требования имеет и аутсайдер, но он сам не видит в себе уникальных особенностей. Все это отражается на его жизни — делает его слабым и доступным для принижения со стороны общества. Все можно решить только если поверить в то, что уникальные качества есть у всех без исключения — нужно лишь найти их и использовать. Как только уникальные черты начнут замечать в социальной группе, аутсайдер автоматически станет фигурой, которая привлекает к себе внимание. Это необязательно должны быть таланты, спортивная фигура или много денег. Достаточно будет простого общения на интересные для социальной группы темы.

Как избавиться от роли аутсайдера

Чтобы избавиться от роли аутсайдера нужно следовать некоторым условиям.

  1. Рекомендуется найти личную особенность, уникальную черту характера, которая могла бы обратить внимание общества. Главное — самому поверить в собственную уникальность и выйти за рамки аутсайдера.
  2. Второе условие — это нормы и правила общества, которых следует придерживаться. Нельзя пренебрегать интересами группы, стилем одежды, юмором, совместными занятиями.
  3. Последнее правило — это постоянное совершенствование и саморазвитие. Если аутсайдер привлек внимание к себе, ему нужно будет постоянно удивлять общество. Только так он сможет занять самые высокие позиции в социальной группе.

Заключение

Аутсайдеры — это люди, которые перестали верить в свои силы. Из-за этого общество их закидывает на самое дно социальной группы. Но если следовать всем рекомендациям, можно не только избежать места неудачника, но и побороться за самые высокие позиции. Главное — верить в свои силы, найти индивидуальную черту и полностью раскрыть ее перед общественностью.

OUTSIDER Synonyms: 16 Synonyms & Antonyms for OUTSIDER

See definition of outsider on Dictionary. com

  • noun person who is foreign to something

synonyms for outsider

  • alien
  • иностранец
  • нарушитель
  • новичок
  • незнакомец
  • бродяга
  • нарушитель
  • чужеземец
  • беженец
  • Specomer
  • Odd Out Out

Антонимы для аутсайдера

Наиболее актуальные

  • Citizen
  • Local
  • National
  • Tarnive
  • Insister
  • vame

    . Группа Лиф.

    ПОПРОБУЙТЕ ИСПОЛЬЗОВАТЬ посторонний

    Посмотрите, как выглядит ваше предложение с разными синонимами.

    Символов: 0/140

    ТЕСТ

    Окунитесь в ностальгию с помощью этой викторины по громким словам из детских книг

    НАЧНИТЕ ВИКТОРИНУ

    Как использовать слово «аутсайдер» в предложении

    Это верно, независимо от того, являются ли аутсайдеры компаниями, правительствами или работниками здравоохранения.

    ЛЮДИ ОБЕСПОКОЕННЫЕ ТЕХНОЛОГИЧЕСКИМИ РЕШЕНИЯМИ С НАШИМ МИНДСЛАУРА САНДЕРС11 ФЕВРАЛЯ 2021 НОВОСТИ НАУКИ ДЛЯ СТУДЕНТОВ

    Он ветеран, который научился рассматривать насилие как решение, сказала она, человек, который вырос, чувствуя себя аутсайдером.

    ПОСЛЕ КАПИТОЛИЙСКИХ БУНТОВ ОТЧАСТНЫЕ СЕМЬИ ОБРАЩАЮТСЯ В ГРУППЫ, КОТОРЫЕ «ДЕПРОГРАММИРУЮТ» ЭКСТРЕМИСТОВСПАУЛИНА ВИЛЛЕГАС, ХАННА ННОУЛС, 5 февраля 2021 г.

    ТРАМПИЗМ — АМЕРИКАНСКИЙ ФАССММАЙКЛ ГЕРСОН1 ФЕВРАЛЯ 2021WASHINGTON POST

    WSB — это в целом неорганизованная мешанина из плакатов, разбрасывающих мемы и сленг, которые может быть трудно разобрать постороннему.

    ПОТРЯСАЮЩИЕ ТЕХНИЧЕСКИЕ ИСТОРИИ ЭТОЙ НЕДЕЛИ СО ВСЕЙ ИНТЕРНЕТИ (ДО 30 ЯНВАРЯ)СОТРУДНИКИ SINGULARITY HUB30 ЯНВАРЯ 2021 SINGULARITY HUB

    Tiger Global известна тем, что привлекает инвесторов в рамках своей деятельности, а не нанимает посторонних, поэтому новый старший лейтенант почти наверняка придет из ее нынешней команды. 14 января 2021 года.

    ПОЧЕМУ ВСЕОБЩЕЕ ОБЩЕСТВО НЕДОСТИЖИМО — ВЫПУСК 95: ESCAPEMARK W. MOFFETT14 ЯНВАРЯ 2021 г. NAUTILUS

    Это означает, что пользователи могут отправлять текстовые сообщения или совершать телефонные или видеозвонки так, чтобы посторонние — или сама платформа — не видели содержание этих сообщений.

    ЧТО ТАКОЕ СИГНАЛ И ПОЧЕМУ ВСЕ ЕГО СКАЧИВАЮТ ПРЯМО СЕЙЧАС? РАНИ МОЛЛАЯНАРЯ 12, 2021VOX

    Диапазон достаточно широк, чтобы охватить различные инициативы, общественные театры, присоединение или коучинг команд, председательствование на местных мероприятиях и развитие малоизвестных интеллектуальных интересов. нет места для посторонних в этом решении.

    КАРОЛИН ХЭКС: НУ, я . . . ПРОСТО ЭТО. . . Я БЫ ХОТЕЛ БЫТЬ . . . СЛУШАЕМ БЕЗ ПЕРЕРЫВА КЭРОЛИН ХЭКС, 6 ЯНВАРЯ 2021 г., ВАШИНГТОН ПОСТ

    У нас есть несколько аутсайдеров, таких как мальчики из Флориды и некоторые другие люди, но мы привлекаем их, как будто они одни из наших.

    МЭРИЛЕНДСКИЙ ФУТБОЛ ПРИ ПОДПИСАНИИ ДАЙЕМИЛИ ДЖАМБАЛВД ПРИНОСИТ ЧЕТЫРЕ ЗВЕЗДЫ И МНОЖЕСТВО МЕСТНЫХ ТАЛАНТОВ 16 ДЕКАБРЯ 2020 г.WASHINGTON POST

    Тот факт, что Миннеаполис возглавляет список, может удивить посторонних.

    THE MOST CHARITABLE CITIES OF 2020 WILL SURPRISE YOUNICK FOURIEZOSDECEMBER 13, 2020OZY

    WORDS RELATED TO OUTSIDER

    • blow-in
    • floater
    • foreigner
    • greenhorn
    • guest
    • immigrant
    • incomer
    • interloper
    • нарушитель
    • захватчик
    • мигрант
    • вновь прибывший
    • негражданин
    • чужой
    • беженец
    • settler
    • squatter
    • stranger
    • visitor
    • blow ins
    • floaters
    • foreigners
    • greenhorns
    • guests
    • immigrants
    • incomers
    • interlopers
    • intruders
    • invaders
    • migrants
    • newcomers
    • неграждане
    • чужаки
    • беженцы
    • поселенцы
    • скваттеры
    • strangers
    • visitors
    • weeds
    • DP
    • alien
    • displaced person
    • exile
    • expat
    • expatriate
    • expellee
    • foreigner
    • outlander
    • outsider
    • refugee
    • DP
    • иностранец
    • депортированный
    • перемещенное лицо
    • изгнанник
    • эмигрант
    • эмигрант
    • expellee
    • foreigner
    • outlander
    • outsider
    • refugee
    • DP
    • alien
    • deportee
    • displaced person
    • exile
    • expat
    • expatriate
    • foreigner
    • outlander
    • outsider
    • refugee
    • пришелец
    • только что сошедший с корабля
    • новичок
    • иммигрант
    • пришелец
    • новичок
    • чужеземец
    • чужой
    • чужой

    Тезаурус Роже 21-го века, третье издание Copyright © 2013, Philip Lief Group.

    Искусство аутсайдеров: определение, история


    Спящая цыганка (1897)
    Музей современного искусства, Нью-Йорк.
    Шедевр наивного искусства,
    Анри Руссо, возможно,
    самого известного создателя искусства аутсайдеров.
    О других произведениях Руссо см.:
    Сон (1910) МОМА, Нью-Йорк.

    КАТЕГОРИИ ИСКУССТВ
    Живопись и рисунок
    см.: Изобразительное искусство.
    По скульптуре и ассамбляжу,
    см.: Пластика.
    Орнаментальные работы
    см.: Декоративное искусство.
    Для рукоделия и дизайна
    см.: Прикладное искусство.
    Работы, сделанные из утилизированного материала
    , см.: Junk Art.
    Об общей категории
    см.: Изобразительное искусство.
    О понятиях красоты
    см.: Эстетика.

    Определение

    В изобразительном искусстве термин «аутсайдерское искусство». относится к произведениям, созданным художниками за пределами установленного мира искусства или вне условных границ официальной культуры. Настоящий Фраза «искусство аутсайдеров» впервые была использована в 1972 году искусствоведом Роджер Кардинал, как английский эквивалент французского термина «искусство». brut» (необработанное искусство), впервые придуманное французским художником и ассамбляжем художник Жан Дюбюффе (1901-1985) для того же вида примитивного искусства. Как это было, Дюбюффе основное внимание уделялось картинам/рисункам психотиков в психиатрических больницах, из которых он собрал значительную коллекцию, управляемую его Compagnie de l’Art. Брют .

    Шире, чем арт-брют

    Если концепция ар-брют Дюбюффе в значительной степени ограничивается работами маргинализированных и неприспособленных людей, английский язык Понятие аутсайдерского искусства шире и включает работы необразованных самоучек. (наивные) художники, а также художники, практически не контактирующие с институциональными формы искусства, в том числе географически удаленные художники и культуры, как а также живопись и скульптура сокамерников приюта. Пример аутсайдерского искусства работа ирландского художника-пейзажиста Джеймса Диксон (1887-1919 гг.)70), которые жили на продуваемом всеми ветрами острове Тори, недалеко от побережья. Донегола. Выдающиеся художественные таланты Диксона стали очевидны только когда он занялся живописью в возрасте 72 лет! Обратите внимание, что искусство аутсайдеров описывает произведения, созданные вне нормы: это относится не только к художникам, которые являются нетрадиционными. Так, например, последователи дадаизма, или любые другие антихудожественные движения не считаются художниками-аутсайдерами. Точно так же он не включает хорошо задокументированные рисунки и картины. аутичных художников, если эти художники работают в мейнстриме художественная сцена.

     

    Другие виды искусства аутсайдеров

    Наивное искусство
    Этот старомодный термин использовался для описания аутсайдерского искусства художник или скульптор без какого-либо формального образования или квалификации, такой как знаменитый художник Анри Руссо «Дуанье» (1844–1910). Речь шла о якобы стихийном, интуитивное искусство, обычно смелое по дизайну, упрощенное по форме и цвету, и отсутствие традиционных мотивов, таких как линейные перспектива и светотень. Однако, поскольку этот жанр утвердился в 19 в.го века, у него есть породил множество «псевдо-наивных» или «фальшиво-наивных» работы — часто высококвалифицированные, изысканные художники — теперь доступны в искусстве галереи по всему миру.

    Первобытное искусство
    Термин «примитивизм/примитивизм» искусство» иногда используется — как синоним искусства аутсайдеров — для описания искусство неподготовленных и неискушенных художников, но более точно используется описать работы современных племенных культур, таких как аборигены, Океаническое, индейское, африканское или аляскинское искусство.

    About the Author

    Добавить комментарий

    Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

    Related Posts