Что такое тренинг личностного роста: Что такое тренинги личностного роста? Психологический тренинг личностного роста.

Содержание

Базовый тренинг личностного роста в Минске

Базовый тренинг личностного роста − один из ключевых тренингов. С каждым участником проходит индивидуально-групповая работа связанная с чувствами, взаимоотношениями, пониманием себя, окружающих.

Как улучшить качество жизни, развивать взаимоотношения с близкими, друзьями и в целом с людьми, повысить удовлетворение от работы? Эти вопросы, рано или поздно, возникают у каждого. И тренинг личностного роста являются тем способом, инструментом, который помогает быстрее найти эффективные ответы.

Базовый тренинг личностного роста проводим с 2005 года, и за это время уже более 2200 участников смогли решить актуальные вопросы благодаря этому курсу.

Уверенны, да и опыт проведения более 160 групп этого тренинга за 15 лет подтверждает, что наша программа на рынке личностных тренингов Беларуси – одна из самых сбалансированных, экологичных и эффективных. Благодаря индивидуальному подходу и бережной работе тренеров она помогает ощутить уверенность в себе, понять, чего на самом деле хочешь от жизни, найти силы для дальнейших свершений.

Каждый из участников приходит на тренинг с личным запросом – и получает на него ответ.

Личностный рост – это осознанное движение человека к воплощению своего потенциала. Становясь тем, кем мечтаете быть, вы получаете больше удовольствия и удовлетворения от жизни, полнее реализуете себя. Это приводит и к улучшению отношений с окружающими, привносит в вашу жизнь любовь и уважение.

Развитие личности происходит в реальной деятельности и взаимоотношениях с людьми. Благодаря тренингу этот процесс можно ускорить и сделать более эффективнее.

Среди участников тренинга, заинтересованных в личностном росте, при поддержке опытных тренеров вы увидите себя в новом ракурсе, лучше осознаете свои убеждения и привычки, способы контактировать с окружающими или избегать контакта. И сможете попробовать действовать по-другому: в прямом смысле потренировать растущую личность!

Многие приходят на тренинг, когда повторяются похожие неприятные ситуации в жизни: конфликты в семье, несколько неудачных проектов на работе, застой в карьерном росте. Иногда видимых проблем нет, просто привычные дела перестают радовать, а решиться на что-то новое не получается.

Однако, это не значит — что тренинг для тех у кого проблемы. Весомым поводом принять участие является и стремление достичь большего в будущем.

Программа охватывает три основные сферы: работу, дружбу и любовь. Помогает обрести в них спокойствие и уверенность. Вслед за внутренними изменениями нередко происходят внешние: выпускники меняют профессии, растут в должности, открывают бизнес, создают семьи, расстаются с имиджем затворников… Бывает, внешне ничего не меняется, но человек находит новые смыслы в той жизни, которую давно выбрал.

В отзывах о тренинге (почитать их можно в специальном разделе сайта) участники делятся открытиями: «Проблем станет меньше, потому что не буду решать чужие», «Нашла инструменты, которые помогут справляться с эмоциями», «Поняла, что у меня все получится». Выпускники прошлых лет рассказывают о социальном росте: новой работе, бизнесе, счастливой семейной жизни.

О понимании себя:

Как преодолеть неуверенность в себе?
Что такое личная сила, как её использовать?
Что мешает успешной самореализации?
Что такое ответственность за свою жизнь, как и зачем ее берут?
Как почувствовать радость жизни, если всё стало серым?

О понимании других:

Почему люди выбирают одиночество и как сделать другой выбор?
Как понять партнера в семье, как сделать отношения гармоничными?

Как предупредить распад брака?
С кем считаются на работе, кого продвигают по службе, как стать ценным сотрудником?

Об особых ситуациях:

Как пережить трудные времена: потерю работы, крах бизнеса, предательство друзей?
Как жить дальше после измены или развода?
Как вести себя, если у партнера – проблемы с алкоголем или другие зависимости, как самому(самой) избежать созависимости?
Как психологически подготовиться к взрослой жизни, переезду в другой город, изменению статуса или рода занятий?

УПРАВЛЕНИЕ ЧУВСТВАМИ. Вы научитесь различать раздражение и гнев, смирение и разочарование, любопытство и готовность действовать. И выражать даже неприятные чувства, не разрушая отношения. Это поможет доносить свои потребности до окружающих и лучше слышать других.

ОЖИДАНИЕ И ИНТЕРЕС. Смена состояний на пути самореализации. Иногда вы открыты новым возможностям, иногда ждете благоприятного момента. Когда вы сможете осознанно переключаться между этими состояниями, успех будет сопутствовать чаще.
СОТРУДНИЧЕСТВО ВМЕСТО САМОУТВЕРЖДЕНИЯ. Благодаря проработке этой темы вы будете приносить больше пользы команде и при желании сможете ее возглавить или создавать свои команды.
ВИЗУАЛИЗАЦИЯ МЕЧТЫ. Чтобы прийти к желаемому будущему, нужно его увидеть. Тренинг позволит это сделать.
ЧУВСТВЕННЫЙ ОПЫТ ТРАНСФОРМАЦИИ. Глубокие перемены не происходят за уик-энд. Непосредственно ощутив радость изменений, вы уйдете домой с желанием жить и действовать по-новому.

Вас ждет много практических упражнений: диалогов, движений, проигрывания различных ситуаций.

Сценарий тренинга никогда полностью не повторяется: тренер строит маршрут, исходя из запросов участников. Вы определяете персональную цель до начала занятий и идете именно к ней. Для каждого участника выделяется время, когда вся группа и тренер работают только с его запросом.

Почему эту программу стоит пройти в центре «Квадратный апельсин»

Ее качество подтверждено устойчивым спросом: новые участники приходят к нам уже 12 лет. А самой программе — более 30 лет.
Центр имеет лицензию на психологические услуги и использует психологические знания в работе. Мы понимаем, как поддержать вашу личность даже в стрессовой ситуации.
Наше фирменное ноу-хау — индивидуально-групповая работа. Мы создаем условия, где каждый участник тренинга использует потенциал всей группы, чтобы проработать свой личный запрос.
Через десять дней после тренинга проводится встреча, где выпускники обсуждают произошедшие перемены и получают дополнительную поддержку.
Оплатив участие, вы сможете затем еще не раз бесплатно проходить программу в роли ассистента.

Условия проведения

Продолжительность: 26–32 часа
Тренеры: всегда два профессионала, мужчина и женщина. Имена анонсируются в расписании перед каждым тренингом.
Количество участников: от 8 до 20 человек.
Время проведения: пятница с 18:00 до 22:00, суббота с 10:00 до 22:00, воскресенье с 10:00 до 16:00-20:00.
Встреча выпускников: через 10 дней после завершения.

До начала тренинга участники заполняют подробную анкету для изучения тренерами.

Что за люди приходят на тренинг: мужчины, женщины, молодежь, люди в возрасте?

Большинству участников тренинга – от 25 до 45 лет. Есть и женщины, и мужчины. С разрешения родителей можно участвовать с 16 лет, верхней возрастной планки не установлено. Но интереснее программа тем, кто уже накопил опыт социальных взаимодействий и стремится к изменениям в жизни.

Подростки и студенты могут получить пользу от тренинга, если готовятся к переменам: переезду в другой город или страну, отделению от родителей, созданию семьи или открытию бизнеса. Для подростков, которые хотят развиваться в своей обычной среде, у нас есть обучающие личностные программы и подростковые тренинг-лагеря на выезде.

Хорошо отзываются о тренинге активные люди старшего поколения, если они готовы пересматривать свои привычки, невзирая на возраст.

Стоит ли проходить программу в кризисной ситуации: после развода, увольнения, потери близкого человека, пережитой психологической травмы?

Эта программа, пожалуй, сильнее затрагивает эмоции, чем любой другой наш тренинг. Сложно получить от нее пользу, если вам едва удается сдерживать чувства, не возвращаясь постоянно к пережитой трагедии. Лучше в этом случае предпочесть индивидуальные психологические консультации. Не рекомендуем участие в тренинге людям, перенесшим серьезные психические расстройства, а также страдающим химическими зависимостями.

Повышенный уровень стресса в обыденной жизни (когда работа или ее поиски, отношения или их ожидание перестали радовать, а решимости что-то изменить не хватает) – вот ситуация, в которой тренинг очень эффективен.

Хочу научиться лучше строить отношения с мужчинами. Подойдет ли мне тренинг личностного роста или лучше идти на специальные тренинги для женщин?

Этот тренинг рассматривает взаимоотношения в целом (не только в паре). Для некоторых именно в понимании своего места в обществе – ключ к партнерским отношениям, другим важнее почувствовать себя комфортно в женском теле, в женской социальной роли. В зависимости от этого и стоит выбирать тренинг личностного роста, тренинг взаимоотношений с другим полом («Мужчина и Женщина») или женские программы из цикла телесно-ориентированных тренингов.

Лет 10-12 назад участники, независимо от запроса, проходили первым базовый тренинг личностного роста. Сегодня средний уровень психологической грамотности вырос, к нам часто обращаются после личной терапии или освоения других тренинговых программ и сразу выбирают более узкую тематику. Если же с выбором у вас сложности – базовый тренинг личностного роста как раз поможет определиться.

Придется ли демонстрировать в аудитории свои чувства, рассказывать какие-то интимные вещи?

Яркость проявления чувств, как и степень «интимности» высказываний, каждый оценивает субъективно. Мы не принуждаем к чрезмерной откровенности, однако сама атмосфера групповой работы иногда побуждает к непривычной интенсивности самораскрытия. Кому-то такой опыт кажется позитивным, у других может вызвать дискомфорт.

В любом случае, мы не разглашаем конфиденциальную информацию, если она становится нам известной на тренинге, и просим о том же слушателей. Если вам важна тема тренинга, но невыносима сама мысль о публичном проявлении эмоций, можем предложить тренинг «Любовь и принятие себя». Она посвящена похожим проблемам, но включает меньше взаимодействий в группе, предлагая глубокое погружение в себя и внутреннюю трансформацию.

Даете ли вы домашние задания? Приходится ли делать что-то необычное за пределами аудитории?

Мы не предлагаем участникам совершать экзотические поступки на улицах или дома. Но каждый участник берет себе домашнее задание на первые десять дней после тренинга – и затем рассказывает о сделанном на встрече выпускников.
Вы сами решаете, какие новые для себя шаги будете предпринимать. Например, каждый день говорить жене: «Я тебя люблю», выходить на пробежку или отправлять коммерческое предложение потенциальному клиенту.

Кто проводит тренинг? Можно ли познакомиться с тренером заранее?

Мы придерживаемся принципа ротации ведущих, чтобы у участников и ассистентов была возможность взаимодействовать с разными специалистами, у каждого из которых — свои сильные стороны. Сегодня эту программу в нашем центре поочередно проводят два десятка тренеров: всякий раз двое, мужчина и женщина. Всего для ведения этой программы подготовлено более 20 человек. Данные о том, кто именно будет работать на ближайшем тренинге, мы обновляем вместе с датой его проведения (смотрите информацию в начале описания программы). Подробные сведения о каждом из наших тренеров есть в специальном разделе сайта.

Под названием «личностный рост» предлагается столько разного… Скажите честно, вы не секта?

Нет, мы тренинговый центр, легально работающий на образовательном рынке Беларуси, у нас есть также лицензия МЗ РБ на психологическое консультирование, мы состоим в Ассоциации Дополнительного Образования и Просвящения, активно коммуницируем с общественными, коммерческими и государственными организациями в сфере образования взрослых.

Мы не требуем совершать какие-либо ритуалы, вербовать адептов, не контролируем личную жизнь участников, цены наши фиксированы и прозрачны.

Надеемся, что возвращаем названию «тренинг личностного роста» его истинное значение: обучающая программа, способствующая раскрытию человеческой индивидуальности.

Есть ли у тренинга продвинутый уровень?

Мы не сторонники стандартного пути саморазвития для всех. Но многие участники приходят к нам в центр еще не раз, выбирая затем программы с более узкой тематикой. Базовый тренинг может подсказать, куда двигаться дальше, какие внутриличностные и социальные навыки полезно развивать.

Как принять участие

Позвоните по контактным телефонам или оставьте заявку через форму обратной связи. Менеджер подробно расскажет о программе и, если ваше решение не изменится, зарегистрирует вас на ближайшую дату. Регистрация предполагает авансовый платеж в размере не менее 30% цены тренинга с последующей оплатой полной стоимости участия.

как выбрать и как получить максимальную пользу – Конструктор Успеха

Содержание

Суть тренингов личностного роста
Какая польза от тренингов
Как выбрать тренинг
Как получить от тренинга максимальную пользу

Первые тренинги личностного роста появились в России во времена лихих девяностых и со временем успешно укоренились в нашей стране, как и прочие атрибуты «развитого капитализма». Сегодня в России насчитываются сотни, а то и тысячи компаний разной величины, предлагающие нам всевозможные тренинги личностного роста.

Родоначальником же тренингов личностного роста принято считать Александра Эверетта, американца который в 1968 году открыл в Техасе тренинг «Динамика Разума». Эта чудодейственная методика, в короткие сроки обещала сделать лидером любого неудачника. Тренинг стремительно приобрел популярность, в первую очередь среди владельцев торговых сетей, занимающихся прямыми продажами и сетевым маркетингом. Он стал основой для обучения и подготовки успешных коммивояжеров и сейлз-менеджеров.

Суть тренингов личностного роста

Что такое тренинг личностного роста и какова его суть можно понять из рекламных объявлений компаний предлагающих эти услуги. Тренинги личностного роста — это занятия, которые направлены на увеличение потенциала человека, на раскрытие и совершенствование тех качеств, которые помогают нам добиться успеха в различных областях. Целью тренинга является изменение жизненной позиции на привычные вещи, изменение привычных стереотипов мышления и поведения, которые мешают человеку стать счастливее и успешнее.

На тренингах личностного роста акцент делается на качественные и позитивные изменения личности человека. С помощью специально разработанных методик человек программируется на успех и чувствует себя после этого более уверенно, спокойнее и свободней в любой жизненной ситуации.

Виды тренингов личностного роста

По большому счету личностные тренинги можно разделить на два основных формата:

ТРЕНИНГИ, СПОСОБСТВУЮЩИЕ ЕСТЕСТВЕННОМУ ЛИЧНОСТНОМУ РОСТУ – оказывают оздоравливающий эффект, снимают препятствующие развитию и личностному росту блоки, укрепляют потенциал и создают наилучшие условия для дальнейших успехов.

К данному виду можно отнести психотерапевтические тренинги, которые позволяют жить легче, лучше, ярче, более гармонично и наполнено. Их целью является ориентированность на глубокие внутренние переживания, они направлены на исцеление и как бы перепрашивают все прошлые негативные ситуации. Однако программы тренингов личностного роста данного типа работают не только с прошлым человека, но и с его настоящим, помогая найти выход и научиться проще и легче справляться с трудными ситуациями как в личной и социальной сфере жизни, так и в творческой.

Лучшими тренингами естественного личностного роста многие считают — трансформационные тренинги. Они направлены на работу с такими глубинными и определяющими механизмами как осознанность, убеждения и ценности, механизмы психологической защиты и компенсации… С человеком прошедшим эти тренинги происходят значительные изменения – расширяется мировоззрение, человек испытывает чувство озарения, освобождается от ограничивающих убеждений и негативного влияние окружения. В итоги человек, превозмогая собственные границы, с легкостью покидает зону комфорта и открывает для себя новые возможности.

ТРЕНИНГИ АКТИВНОГО ЛИЧНОСТНОГО РОСТА

Данный вид тренингов дает знание и направлен на развитие у человека определенных навыков. К тренингам активного личностного роста относятся тренинги по развитию лидерских качеств, повышению профессиональной квалификации и эффективности, тренинги по риторике и ораторскому мастерству, тренинги уверенности, тренинги обучающие тому, как правильно ставить цели и добиваться их и т. д.

Кроме своей направленности тренинги делятся на проводимые в живую, собирающие большие аудитории и онлайн тренинги личностного роста, которые проводятся через интернет.

Какая польза от тренингов

Говоря о сути тренингов, пользу которую они несут, мы уже частично раскрыли. Это развитие навыков, приобретение знаний, обретение уверенности в себе и т.д. Помимо этого следует сказать — тренинги полезны еще и тем, что позволяют окунуться в обстановку способствующую размышлению над своими жизненными целями и вообще над смыслом собственной жизни. Также данное мероприятие помогает завязать полезные знакомства, найти единомышленников и друзей.

Еще одним плюсом является тот факт, что за тренинги приходится платить. Объясняю – человек так устроен, что редко ценит доставшееся ему легко и даром. А когда за занятие приходиться выложить определенную сумму, то ценность полученных знаний возрастает в разы. Ведь глупо не воспользоваться тем, что купил. Поэтому в большинстве случаев улучшается усвояемость и повышается мотивация изменить жизнь к лучшему.

Как выбрать тренинг

Выбрать тренинг личностного роста и понять, насколько он качественный и полезный можно по ряду признаков:

ПО ОТЗЫВАМ И РЕКОМЕНДАЦИЯМ ЛЮДЕЙ. Понятно, что чем больше людей нашли конкретный тренинг для себя полезным, вероятность того что его прохождение принесет и вам пользу значительно выше, чем если бы вы стали посетителем никому не известного тренинга, проводимого неизвестным коучем. Еще лучше если среди тех, кто может порекомендовать данный тренинг, есть более или менее известные личности, которые дорожат своей репутацией.

Отзывы на тренинги личностного роста в интернете — это первое на что вам следует обратить внимание при выборе лучшего из них. Но следует быть разборчивым и отличать хвалебные отзывы, написанные самими тренинг компаниями от отзывов реальных людей!

При выборе тренинга нередко люди полагаются на мнения знакомых, прошедших нужный им тренинг личностного роста. Безусловно, к таким рекомендациям стоит прислушаться — они помогут осознанно принять решение. Только следует обратить внимание на несколько аспектов. Во-первых, на то насколько близок вам человек по уровню развития, в плане мировосприятия, эмоциональности и рациональности, по уровню внутренней силы и самооценки. Во-вторых, следует с настороженностью отнестись к суждениям с крайними значениями – с избыточной восхищенностью и критичностью. Восхищение может быть следствием скрытых манипуляций тренера, а критичность может появиться в результате, если ваш знакомый случайно очутился на тренинге, не подходящем ему по убеждениям или например по степени жесткости. Объективной будет выглядеть такая рекомендация, который опишет вам все положительные и отрицательные стороны тренинга, без раскрытия его содержания.

ПО ОПИСАНИЮ. Программа тренинга личностного роста должна содержаться в описании хотя бы в краткой форме. Зачастую в объявлениях говорится лишь только о том, каких успехов вы сможете добиться после прохождения тренинга и ни слова о методике, на которой основано данное обучение.

Если описания нет вообще, то стоит задуматься! Данная ситуация может говорить о безалаберности и необязательности тренера. Чему у такого тренера вы сможете научиться?

Также хочу обратить ваше внимание на хитрости и приемы, используемые при рекламировании тренингов саморазвития. Бывает, что манера составления рекламного текста для тренинга и сам текст агрессивны и содержат в себе глупые уловки, отпугивающие умных людей. Ну вот например: «Выбор за вами – пройти тренинг или оставаться всю жизнь неудачником! Что вы выбираете?» или «Вы можете потратить эту сумму с пользой и пройти наш тренинг личностного роста, а можете купить на эти деньги … бутылок водки…» ну и т.д., примеров можно привести массу. Так вот, такая агрессивная реклама с одной стороны может говорить о то, что тренерам и компаниям нужны только ваши деньги, с другой стороны эти тексты могут составляться копирайтерами и рекламными агентствами, которым лишь бы что-нибудь да продать. Не стоит пугаться такой вызывающей рекламы (законы жанра), но с другой стороны, если вы читаете оригинальное и прочувствованное описание — это большой плюс и веское основание уделить мероприятию свое внимание.

ПО ИНФОРМАЦИИ О ТРЕНИНГОВЫХ ЦЕНТРАХ. Тренинги личного роста могут проводиться независимыми коучами, а могу проходить на базе тренингового центра. Если вы выбрали тренинг, предлагаемый тренинговым центром, то подробно изучите его сайт и учтите следующие моменты:

С какого периода работает компания. Молодые центры могут предлагать самые свежие и интересные программы, там, как правило, высок энтузиазм тренеров, но слабая материальная база, и вероятнее всего, в ходе тренинга вас ожидают некоторые неприятные моменты – низкий уровень проведения, не очень хорошая организация процесса, некомфортные условия и так далее.
Какие именно характера тренинги проводит эта тренинговая компания. Занятия могут быть рациональными и более прикладными либо же наоборот логически необъяснимыми и эзотерическими. Это просто отследить по задачам этого центра, названиям тренингов и темам, обсуждаемым на форуме сайта компании.
С какими тренинговыми центрами или тренерами данный центр сотрудничает. Имеет ли своих коучей либо работает только с приглашенными тренерами. Если в штат тренинговой компании входят свои учителя, то это большой плюс демонстрирующий ее целенаправленность и постоянность.

Сегодня в России существует не малое количество авторских центров по личностному росту и в них в основном развиваются мысли и идеи руководителя центра. Поэтому следует хотя бы поверхностно ознакомиться с основными идеями этих руководителей и оценить, согласны ли вы с их мнением и близко ли оно вам по духу. Если да, смело записывайтесь на тренинг этого центра – качество предоставляемых в них услуг очень высокое.

К таким центрам относятся — Центр позитивной психологии «Разумный путь» (Александр Григорьевич Свияш), Центр «Синтон» (Николай Иванович Козлов), Институт развития человека (Мирзакарим Санакулович Норбеков), тренинг-центр Марика Хазина и другие. Лучшие тренинги личностного роста проводятся именно в них.

Существуют компании, не имеющие своих тренеров (особенно те, которые специализируются на бизнес-тренингах) и работающие только с фрилансерами (приглашенными тренерами). Оценивать такие центры не стоит, тут надо заострить внимание на персоне конкретного коуч-тренера.

ПО ИНФОРМАЦИИ О ТРЕНЕРЕ. Достоверная и подробная информация о людях проводящих психологические тренинги личностного роста — важный аспект, который должен быть вами обязательно проанализирован и учтен при выборе тренинга. Хорошо когда тренер личностного роста имеет успехи не только в сфере обучения, но и прошел некоторый путь развития и имеет реальные достижения в той или иной области. Человек, обладающий большим масштабом личности, богатым жизненным опытом, четкой жизненной позицией даст больше чем самоучка, который постигал все премудрости данной профессии по книгам и бесплатным онлайн семинарам. Не маловажным (однако, и не столь значимым) является наличие у тренера высшего образования (желательно педагогического или психологического). Впрочем, в данной области можно встретить отличных специалистов без образования и практических достижений, но это скорее исключение из правил.

Обратите внимание на личность автора понравившейся вам книги о саморазвитии. Узнайте, не ведет ли он тренинги. Если да, то имеет смысл записаться на них – в итоге вас не разочарует хотя бы их содержание, что часто бывает при прохождении тренингов незнакомых коучей.

На что еще следует обратить внимание при выборе тренинга:

ЖЕСТКОСТЬ. Если у вас возникла необходимость в трансформационном или психотерапевтическом тренинге, знайте, что они сильно отличаться по мере воздействия на человеческую психику. Если у вас ранимая и чувствительная душа, то вам необходимы тренинги помягче. Если вы не сильно ранимы, но и не считаете себя слишком сильной личностью, то вам подойдут тренинги незначительной или средней жесткости. Если же вы уверенный человек с сильным несгибаемым стержнем, то вам прямая дорога на жесткие тренинги.

К сожалению, мало кто указывает подобную информацию, но тренинговые центры и индивидуальные коуч-тренеры, являющиеся участниками Международной Ассоциации профессионалов развития личности, обязаны на своих сайтах и в рекламных буклетах делать пометки о степени жесткости того или иного тренинга.

ЦЕНА. Надо понимать, чем громче имя тренера и выше качество тренингов, тем больше цена. Конечно, данная зависимость соблюдается не всегда, но в целом это тенденция. Однако важно не то, какая стоимость у тренинга, а то, какое соотношение его цена имеет с ценой решения ваших проблем и приобретенных знаний. Чем больше вы приобретаете, тем выигрышнее является это соотношение. Эффект может выражаться в чем угодно. В улучшении здоровья или отношений с окружающими, в приобретенных профессиональных навыках или в улучшении самооценки, в доходе, наконец. Ведь это все выражается в цифрах.

ОРГАНИЗАЦИОННЫЕ МОМЕНТЫ. Если на стадии формирования группы вы сталкиваетесь с плохой организацией, часто это является результатом непрофессионализма Выбирая тренинг, обратите внимание на то, насколько профессионально вам ответили. Если вы звоните в тренинговый центр и вам с домашнего телефона отвечает случайный посредник, то вряд ли вас ждет высокое качество услуг. При отправлении заявки через интернет возьмите на заметку то, как быстро вам ответили, перезвонили ли вам для подтверждения и уточнения заявки, напомнили ли о предстоящем мероприятии накануне его проведения – все эти простые правила для нормальной организации в порядке вещей, а вот любители-энтузиасты, которым хочется «спасать человеческие судьбы» часто их не выполняют.

МЕСТО и ВРЕМЯ. Естественно стоит учесть место и время проведения тренинга. Кому то чтобы побывать на семинаре тренера с мировым именем придется ехать в другой город или даже другую страну. Сможете ли вы на время тренинга оставить свою семью и работу?

Как получить от тренинга максимальную пользу

Максимум пользы от тренингов личностного роста вы получите, в случае если правильно подберете по-настоящему подходящий. Тренинг должен соответствовать вашим потребностям, которые вы испытываете на данный момент — решать актуальные проблемы и помогать развить именно необходимые вам сегодня навыки. Поэтому прежде чем искать подходящий тренинг не поленитесь выяснить, что именно вам нужно в себе изменить или улучшить. Предварительная подготовка — Залог успеха! Проведите основательный и честный самоанализ. Вспомните все свои последние неудачи, разберитесь в причинах, им сопутствовавших, и определите каких конкретно навыков либо качеств вам не хватило, чтобы их избежать, ну или превратить их в победы (к слову сказать, самоанализ неудач штука намного действенная, чем всякие там визуализации желаний или аффирмации).

Таким образом, вы получаете довольно полную картину собственных недостатков, одновременно являющихся замечательными возможностями для саморазвития и достижения успеха. Следовательно, тренинги, которые вы станете посещать, и должны быть направлены именно на устранение этих недостатков и использование этих возможностей. Быть может вам необходимо научиться контролировать свои эмоции или устранить низкую самооценку, приобрести навыки соблазнения, справиться с высокомерием, обидчивостью и завистью или может вы нуждаетесь в изучение английского языка… Для того чтобы деньги не пропали даром и вы получили от тренинга пользу — определитесь с тем что вам действительно важно!

Ну и конечно самым важным условием эффективности обучения, является наличие потребности к самосовершенствованию и стремление человека к самостоятельному построению новой жизни.

Курсы личностного развития — лидерство, тайм-менеджмент, другие курсы

Часто единственное, что сдерживает кого-то в карьере, — это недостаточное знание, чтобы считаться достаточно привлекательным для работодателя, чтобы рассматривать кандидата на более высокую должность.

Если вы обнаружите, что это то, где вы находитесь, то вам следует знать, что существует множество курсов личностного развития, доступных онлайн или офлайн, которые позволят вам стать тем человеком, которого ваш работодатель не захочет пройти мимо, когда снова придет время продвижения по службе. .

Возможно, вы замечаете недостаток характера с вашей стороны, который, как вы понимаете, нуждается в некоторой «помощи». Или вы осознаете, что не знаете некоторых вещей, которые, по вашему мнению, должен знать человек, занимающий предполагаемую вами должность. Посещая курсы профессионального личностного развития, вы можете приобрести те качества и способности, которых у вас не было раньше. Развитие нужных способностей позволяет вам быть лучше подготовленными и пользоваться большим спросом.

Курсы личного развития доступны практически для любых нужд. Многие черты, необходимые для лидерства и управленческих ролей, можно быстро освоить на курсах личностного развития. Вот несколько примеров курсов личностного развития, которые могут быть вам полезны:

Развитие уверенности в себе
Напористость
Публичные выступления
Тайм-менеджмент
Постановка целей
Развитие мышления успеха
Обучение лидерству
Раскройте свой потенциал
Межличностные отношения
Преодоление вредных привычек и зависимостей

Постановка и достижение целей — еще одна распространенная проблема лидеров. Это включает в себя понимание того, как лучше всего подойти к проекту, наметить шаги, необходимые для получения наилучших результатов в кратчайшие сроки, а затем, как их реализовать для достижения наилучших результатов.

Курсы развития карьеры в этой области легко найти в Интернете и варьируются от простого курса по теме до сертификации пояса Six Sigma.

Существует множество других курсов профессионального обучения, которые могут быть полезны для личного развития. Например, если вы знаете, что вам нужна помощь в управлении гневом или стрессом, то посещение курсов, посвященных этим темам, может помочь вам лучше справиться с этими эмоциями.

Как только вы научитесь пользоваться советами, полученными на этих занятиях, ваши менеджеры, вероятно, это заметят, и вскоре вы сможете подняться по карьерной лестнице.

Несмотря на то, что существует почти бесконечное количество тем, которые можно изучать на занятиях по личностному развитию, вы всегда должны изучать их с четкой целью. Основная цель — это развитие личности для личного и карьерного роста. Очевидно, что когда вам помогают в одной сфере жизни, это, как правило, каким-то образом переносится и в другую. Пройдите курсы, которые, по вашему мнению, будут наиболее полезными для вас в вашей карьере прямо сейчас.

Альтернативой, которую следует серьезно рассмотреть, будет встреча с вашим работодателем или менеджером по персоналу и составление плана курсов или программ получения степени, которые позволят вам получить желаемую должность. Таким образом, они узнают, что вы работаете с этой целью и готовитесь к ней с помощью личного плана развития.

Курсы для предпринимателей (СЛЕДУЮЩАЯ СТРАНИЦА)

Курсы и тренинги по личному развитию

Курсы и тренинги по личному развитию | Тренировка Питмана

Pitman Training Group использует файлы cookie для улучшения вашего опыта на нашем веб-сайте. Пожалуйста, ознакомьтесь с нашей политикой в отношении файлов cookie для получения дополнительной информации.

ЗАКРЫВАТЬ

Если вы хотите достичь личных целей или обновить свои навыки для карьерного роста, вам могут помочь наши курсы личностного развития!

Запросить сейчас

Почему важно личное развитие?

Курсы личностного и профессионального развития предназначены для того, чтобы максимизировать ваш карьерный потенциал за счет улучшения и расширения набора навыков.

Курсы охватывают самые распространенные области развития, от повышения самодисциплины до навыков тайм-менеджмента. Эти более мягкие навыки межличностного общения демонстрируют четкое стремление к самосовершенствованию и развитию карьеры для работодателей. Таким образом, диплом о личном развитии помогает поднять резюме любого кандидата.

Что такое план личного развития (PDP)?

План личного развития представляет собой структурированную структуру, которая направляет вас к достижению ваших личных целей.

При составлении плана личного развития вы анализируете качества, которые у вас уже есть, определяете те, которые вам нужны, и вырабатываете стратегию, как реально добавить эти желаемые качества в свой набор навыков.

Самый эффективный способ достичь своих целей — пройти курс обучения навыкам личностного развития Pitman. Вы не только изучаете методы личного и профессионального развития, но также получаете полную поддержку наших онлайн-консультантов и консультантов в центре обучения.

Почему стоит выбрать курс личностного развития Pitman Training?

Pitman Training пользуется уважением среди работодателей, предоставляя стажерам личностного развития значительное конкурентное преимущество.
Наш ассортимент курсов личностного развития охватывает все: от делового письма до навыков лидерства. Курсы личного и профессионального развития часто хорошо сочетаются с курсами тайм-менеджмента.
Наши центры личностного развития расположены по всей Великобритании, курсы проводятся круглый год. В качестве альтернативы, если вы хотите узнать, как повысить производительность дома, вы можете присоединиться к онлайн-курсам личного развития.
Все наши учебные курсы по личному развитию Pitman имеют аккредитацию CPD, что дает вам ценные баллы CPD, которые высоко ценятся среди работодателей.
Начните свой курс личного развития в любое время. Будь то полный или неполный рабочий день, вы учитесь в своем собственном темпе по гибкому графику.
Получите полную поддержку от команды Pitman. Наши консультанты по курсам личного развития всегда готовы помочь вам в вашем местном учебном центре Pitman как онлайн, так и в центре.

Какие полезные навыки я получу на курсе личностного развития?

Изучив курс личностного развития Pitman, вы получите ряд передаваемых навыков, применимых практически к любой должности.

Некоторые из передаваемых навыков, которые вы получите на курсе личностного развития Pitman:

Навыки эффективного общения на рабочем месте
Повышение самодисциплины и тайм-менеджмента
Улучшение навыков делового письма и отчетности
Улучшенный этикет интервью
Уверенность в себе в новых задачах/вызовах
Создание всестороннего позитивного отношения

Доступны курсы личного и профессионального развития

Наши курсы и семинары по личному развитию охватывают широкий спектр целей, включая общие устремления, профессиональное совершенствование и амбиции, связанные с конкретной ролью.

Наш семинар по работе с клиентами, например, важен для тех, кто работает с клиентами, но в настоящее время может не иметь полной уверенности в своих способностях.

Людям, занимающим административные должности, могут быть полезны наши семинары по развитию бизнеса, которые включают написание отчетов, деловые письма и обучение деловому письму.

Сменил карьеру или недавно получил повышение? Наши семинары по уверенности в себе, лидерству и навыкам надзора повысят вашу эффективность управления персоналом, а наши курсы по оценке, общению и управлению стрессом идеально подходят для тех, кто хочет преуспеть на более высокой должности.

Наш ряд курсов личностного развития доступен для изучения в вашем местном учебном центре или в виде курсов электронного обучения через myPitmanportal.

И, наконец, не забудьте зайти еще раз. Мы рекомендуем повторно посещать наши учебные курсы по личному развитию не реже двух раз в год, чтобы убедиться, что вы постоянно развиваете свою карьеру.

Какой бы курс личного развития вы ни выбрали, будь то онлайн или в центре, наши опытные консультанты курса будут с вами на каждом этапе пути. Просто свяжитесь с для бесплатной, дружественной консультации по вопросам карьеры с экспертами по обучению.

Связанные категории развития карьеры

Курсы английского языка

Получение самых лучших и самых современных навыков может повысить вашу уверенность, а хорошие знания английского языка могут открыть совершенно новый мир возможностей как в карьере, так и в личной жизни.

продолжить чтение

Ищете дополнительную информацию и цены?

Пожалуйста, нажмите кнопку ниже для получения более подробной информации.

Учебный курс Pitman Запрос

Для получения дополнительной информации и цен, пожалуйста, введите свои данные ниже, и мы свяжемся с вами, как только сможем. Или позвоните в команду по телефону 0161 907 6724 .

Рубрики