Аутсайдер
АУТСАЙДЕР – в переводе с английского «посторонний» – это человек, отвергнутый обществом, коллективом в котором он работает, родными и друзьями, и, как следствие – обреченный на постоянные неудачи в построении отношений.
В соответствии с данными статистики, аутсайдеров в любом случайно взятом коллективе столько же, сколько и общительных, успешных людей. Возникает вопрос – почему одним достаются лавры победителей, почет, уважение и внимание, а другие во время очередного собрания ждут секунду, когда все закончится, и можно будет уединиться на своем рабочем месте? Если ты сегодня лидер, это не означает, что в другом коллективе завтра вы не получите «почётное звание» «аутсайдер». Почему так получается?
Практика показывает, что аутсайдерство характерно для любого коллектива. От такой ситуации страдает не только сам аутсайдер, но и его родители. Узнав, что их ребёнок становится изгоем, они не перестают спрашивать себя: что же делать? Что же может привести к аутсайдерству? В роли отвергаемого оказывается человек, обладающий определенными особенностями, которые не находят одобрения у других членов группы.
Для подростка этого достаточно, чтобы отвергнуть сверстника или сделать его предметом насмешек. Опишем детальнее:
Отставание в учёбе от сверстников. Часто у неуспевающих учеников есть проблемы с их внутренним миром. Они чувствуют, что отличаются от других: то что другие схватывают на лету, им даётся с большим трудом, поэтому они считают себя глупыми и ленивыми. Они начинают чувствовать себя изгоями и своим поведением лишь укрепляют своё звание аутсайдера, автоматически становятся козлом отпущения или клоуном всего класса. В этой ситуации родители смогут помочь, если усиленно начнут заниматься с ребёнком, развивать его сильные стороны. Если есть необходимость –нанять репетитора. Главное –не упускать время, не пускать всё на самотёк!
Физические недостатки. Разница в физическом развитии особенно заметна в детском саду и в начальных классах особенно опасна. Возможно, физически он не слишком развит как остальные. Слишком низкий, или слишком полный… Эти недостатки плюс связанные с ними комплексы, легко могут сделать вашего ребёнка аутсайдером.
Если ребёнок слишком мал или недостаточно развит для своего возраста, лучше отправить его в школу через год. Так он может догнать сверстников и избежать проблем в коллективе. Чтобы благотворно повлиять на физическое развитие ребёнка, нужно заниматься с ним каким либо видом спорта, например гимнастикой.
Необычная внешность. Некоторые дети могут чем – то отличаться от других, например у кого –то ярко — рыжие волосы, у кого –то курносый нос. Могут быть скобы, очки… Если ребёнок жалуется на то, что его дразнят, вам нужно серьёзно поговорить с ним. Дайте ему понять, что вы небезразличны к его проблемам, объясните ему, что у каждого человека есть свои особенности и это нормально. Расскажите ему, что многие взрослые носят очки и скобы. Сходите вместе в магазин, купите очки, которые нравятся не родителям, а ребёнку. А шутникам можно ответить: «Да, я плохо вижу, зато у меня самые крутые очки». Это собъёт с толку обидчика. И он вряд ли вернётся к этой теме. Одежда вашего ребёнка должна соответствовать общим требованиям.
Ребёнок должен всегда выглядеть опрятным.
Воспитание.
Часто ребёнку «помогают стать аутсайдерами » родители. А точнее их ошибки в воспитании. Родители могут быть слишком строгими и ограничивать его, либо слишком оберегать их и изнеживать. Эдакий «маменькин сынок». Ещё вариант: ребёнком никто не занимается, и он предоставлен сам себе, и его понятие свободы подменяется анархией.
Необходимость аутсайдера
С первых дней существования школьного класса детское сообщество избирает в своем составе наиболее подходящие кандидатуры на ту или иную социальную роль и фактически насильно загоняет их в соответствующие ниши. На роль аутсайдеров сразу избираются дети с выраженными внешними недостатками, неопрятные, глуповатые и т. п. Первые же их промахи и неловкости ложатся на них несмываемым клеймом, с которым они обречены жить долгие последующие годы, выступая объектом насмешек и откровенной травли. Человек, наделенный в группе социометрическим статусом изгоя, выступает своего рода козлом отпущения.
Своей явной или, чаще, искусственно акцентированной ущербностью он фокусирует на себе проекцию всего группового «негатива». В большинстве же случаев не так важно как ты выглядишь, или во что одет. Всегда найдётся человек, над которым будут издеваться или публично унижать. Такого рода особенности выступают не столько причиной, сколько поводом для отвержения. Это объясняется необходимостью почувствовать себя сильнее и значимее путём унижения других, более слабых. Эта фигура необходима для самоутверждения остальных членов группы, для поддержания на достаточно высоком уровне их самооценки. Если эта ниша пустует, то члены группы оказываются лишены возможности выигрышного сравнения себя с кем-то менее достойным. Аутсайдер, обладающий выраженными негативными чертами, служит удобным оправданием для всех, кто также не лишен этих черт.
Если из дюжины классов разных школ по результатам социометрии отобрать аутсайдров и сформировать из них новый класс, то можно предположить, что в структуре новой группы очень скоро проявятся свои «звезды» и свои изгои.
Вероятно, аналогичный результат был бы получен и при селекции лидеров.
Подлинной причиной выступает наличие «вакансии» изгоя в структуре группы. В своем составе группа может терпеть двух-трех изгоев. Дальше наступает перенаселение ниши, которому группа начинает препятствовать: если в составе группы слишком много недостойных членов, это снижает ее статус.
Последствия для ребенка
Легко понять, что ситуация отвержения выступает для ребенка источником психической травмы, а порой и провоцирует неадекватные формы поведения (компенсации). Именно аутсайдеры составляют изрядный сегмент «клиентуры» школьных психологов, поскольку нуждаются в разнообразных формах психологической помощи.
Подходя к решению этой проблемы, психолог обычно стремится сначала разобраться, какие индивидуальные особенности спровоцировали помещение данного ребенка в сию малодостойную нишу. Редко бывает так, чтобы ребенок был отвергаем абсолютно незаслуженно. Его черты, являющиеся недостатками в глазах сверстников, выявить обычно не составляет труда.
Поэтому следующим этапом является коррекция. За счет преодоления недостатков ставится задача смыть с ребенка клеймо изгоя и перевести его в более достойный статус. К сожалению, получается это далеко не всегда. А причина этому видится в том, что группе для психологического равновесия данная ниша нужна заполненной. И если из нее удается вырвать одного, то рано или поздно в нее будет втиснут кто-то другой.
Взрослым следует учесть. Разъяснять одноклассникам аутсайдера, что по отношению к своему товарищу они ведут себя жестоко, — занятие практически бесполезное. У них наверняка найдутся небеспочвенные возражения типа «сам виноват». Их поведением движет простое соображение: «Если я не лучше такого-то, то кого же я лучше, за что мне вообще себя уважать?»
Перестроить систему взаимоотношений в группе, улучшить самоощущение ее отвергаемых членов — дело очень нелегкое, поскольку требует коренной перестройки мировоззрения всей группы. А поскольку ее благополучие зиждется на отвержении изгоя, необходимо культивировать иные, конструктивные механизмы самоутверждения и поддержания социально-психологического баланса.
Составитель педагог –психолог Калмыкова С. А.
это кто такой и как ему воспитать лидерские качества
Аутсайдер – это индивид, не имеющий возможность достичь профессионализма и свершений в своей деятельности. Данный термин заимствован из английского языка и означает отстающий. Простыми словами аутсайдер это неудачник, на котором отыгрывается коллектив. В любой социальной группе есть такая личность, которая занимает нишу – аутсайдера. В эту нишу добровольно никто попадать не хочет, группа сама назначает аутсайдера по своему усмотрению. Зачастую туда попадает личность, сильно уступающая в чём-то остальным, если такого человека нет, её занимает вновь прибывший в коллектив человек, если же эта ниша занята, он перемещается в следующую. Аутсайдер ощущает себя неполноценным, а также стеснённым в своих правах.
Независимо большая это или малая социальная группа для неё присуще расслоение по нишам. В малой социальной группе может быть сразу несколько аутсайдеров.
Чем больше таких личностей, на фоне которых другие члены группы ощущают свою значимость и своё превосходство, тем лучше. Но если с количеством аутсайдеров будет перебор, то группа будет пытаться их ограничить, переместив аутсайдера в основную нишу. Большое количество отстающих личностей в группе понижает её статус, делая в собственных глазах её ущербной.
Кто это такой
Это личность, которая своим поведением, внешностью или характером вызывает у большинства членов группы неприятие. Однако полностью такое толкование будет не совсем верно. Группа – это сообщество людей, которые мало чем друг от друга разнятся. Это основную массу людей не устраивает, поскольку для любого индивида важно ощущать свою значимость и уникальность. Из-за психологического комфорта индивиду необходима вера, что он уникальная личность. А если ему не присущи выраженные таланты или особенности, то одним из простых способов возвысить себя будет принизить другого. Поэтому присутствие в группе аутсайдера – это выгодный и нужный фон для остальных, поскольку коллектив самоутверждается за счёт отстающего, делая из него «козла отпущения».
На фоне такого человека другие ощущают себя комфортно и уверенно. Аутсайдер – это «изгой» необходимый коллективу и если это место свободно, то его автоматически займёт тот, кто придет последним в коллектив.
Аутсайдер – значение постоянное, очень сложно такому человеку выбраться из низкостатусной ниши или, например, стать лидером. Для этого придётся приложить немалые усилия и проработать свои качества с психологом, который сможет дать конкретные советы, основанные на индивидуальных особенностях человека. Очень редко так бывает, чтобы человек попал в эту низкостатусную нишу незаслуженно, безусловно, он имеет какое-то определённое личностное качество, из-за чего его туда отнесли.
Как воспитать аутсайдеру лидерские качества
Первое, что надо сделать человеку, занимающему низкостатусную нишу это перестать считать себя аутсайдером.
Второе, конкретно определить для себя, что является лидерством. Если нет знаний и понимания того, что лидер это тот, кто рискует и берет ответственность за свою жизнь, то выбраться из ниши аутсайдера не получится.
Личности, стремящейся к лидерству, должны быть присуще:
– чёткие этические принципы, порядочность, добросовестность, эрудированность;
– высокие профессиональные и личностные качества;
– настойчивость, корректность, самодисциплина;
– умение работать в команде.
Поэтому, третье, надо осознать, что именно человек определяет свою жизнь и берет на себя все риски, ответственность, ни на кого при этом не надеясь.
Четвертое, проверить себя на тест – есть ли предпосылки к формированию лидерства или нет. Для этого нужно перед сном закрыть глаза и вспомнить свою самую заветную мечту. Затем перенести мысленно свою мечту в сегодняшний день и представить в реализации первые шаги, исходя из того опыта, который уже имеется. Например, вы работник банковской системы, но мечтаете петь со сцены. Что вам для этого следует делать? Из банка не увольняться, но начать откладывать деньги, которые потребуются для обучения вокалу. Затем вы ищете учителя по вокалу и выделяете время для постоянных занятий.
Если утром человек проснулся с хорошим настроением, не понимая причину, то он уже на 50% лидер! Если человек проснулся в беспокойном состоянии и ему не нравится всё вокруг, то еще следует поработать над собой, в таком состоянии личность не готова ни брать на себя ответственность, ни рисковать. Этому требуется обучаться с мелочей, с самых незначительных шагов. Например, вы пришли на работу, где давно не нравится, что говорит вам начальник, и вы желаете передать некоторые свои функции другому исполнителю, а сами хотите заняться чем-то другим. Если раньше вы просто жаловались коллегам, все терпели, то теперь следует написать докладную записку, в которой будет профессионально изложена своя проблема, тем самым будет сделан первый шаг к лидерству.
Пятое, концепция лидерства выражается в том, что личность должна сама определить для себя, что для нее приоритетно – внешний или внутренний мир? Мир меняется по законам, не зависящих от людей и если человек будет к ним приспосабливаться, как хамелеон, ориентируясь на внешний мир, то потеряет себя, забудет, в чем смысл его жизни.
Концепция лидерства приветствует философский индивидуализм: «весь мир вокруг такой же, какой и внутри меня». Для политиков, чиновников, наемных работников в государственных корпорациях в приоритете внешний мир: они приспосабливаются, ради денег и карьеры.
Шестое, человек должен придерживаться того мнения, что всегда и всё можно в себе развить, главное обладать упорством и желанием, а твердость, харизма, преданность делу, коммуникабельность и страсть только ускорят процесс.
Твёрдость. В жизни каждого человека время от времени возникают сложные ситуации, и чтобы принять верное решение, следует проявить свой характер. Зачастую, именно в таких ситуациях проявляется степень настойчивости и твёрдость характера. За личностью, которая не умеет быть твердой при решении важных вопросов, демонстрируя непостоянность, другие никогда не потянутся.
Харизма. Развить в себе харизматические качества, заключающиеся в притягательности. Чтобы её развить, следует научиться любить свою жизнь и людей, окружающих вас.
Преданность. Чтобы увлечь за собой людей, необходимо верить в свое дело и быть ему преданным. Если оно вам интересно, обязательно найдутся такие же личности, которые увлекутся вашими идеями. Надо уметь прикладывать личные усилия для достижения желаемых целей в деле.
Коммуникабельность. Необходимо развивать в себе коммуникабельность – навыки общения с самыми разными людьми, следует уметь доносить свои идеи до других личностей. Важно не усложнять свою речь, в каждом человеке замечать индивидуальность, говорить искренне и настаивать на ответной реакции.
Страсть. Она развивает силу воли личности. Если у человека есть желание добиться чего-либо, то он всегда найдет силы это сделать, даже если придётся чем-то пожертвовать. Страсть усиливает возможности в достижении намеченной цели. Страсть меняет мир вокруг человека.
Воспитать аутсайдеру лидерские качества непросто. Согласно концепции лидерства людей в сообществе объединяет три основные причины.
Личность, которая способна в необходимый момент напомнить об общей цели и призвать к порядку – это деловой лидер. С таким человеком хорошо работается, он может организовать дело, наладить нужные взаимосвязи и деловые контакты.
Личность, обладающая большой эрудицией и способная донести нужную информацию до остальных, является «мозгом» группы или информационным лидером.
Человек, к которому обращаются «поплакаться в жилетку», то есть за сочувствием является эмоциональным лидером.
Помимо трех вышеупомянутых видов лидерства встречается четвертый вид – универсальный. Эта личность включает в себя все три компонента. Выбор остается за самим человеком, каким лидером он хочет быть. Главное это не бояться трудностей и достойно преодолевать их.
Автор: Практический психолог Ведмеш Н.
А.
Спикер Медико-психологического центра «ПсихоМед»
А.Кто этот человек в маске и капюшоне и что он делает?
Развлечения
Он какой-то местный подонок? Монстр? Оба?
на Джейк Кляйнман
HBO
Премьера The Uautsider на HBO. мальчик в маленьком городке), а затем добавляя еще несколько, не решая первого. Но к концу Посторонний дебютирует в двух эпизодах, и, вероятно, один вопрос не дает вам покоя больше всего на свете: кто этот парень в капюшоне с жутким лицом?
Посмотрев только первые два эпизода (и не прочитав книгу Стивена Кинга, на которой основан сериал HBO «Посторонний »), у меня нет ответа, но у меня есть несколько теорий. Итак, давайте углубимся.
Спойлеры к первым двум эпизодам Аутсайдер ниже.
«Посторонний» на канале HBO.
HBOАутсайдер начинается с своего рода монтажа, показывающего, как детектив Ральф Андерсон (Бен Мендельсон) выстраивает дело о том, что местный учитель и крошка-тренер по бейсболу Терри Мейтленд (Джейсон Бейтман) виновен в ужасном убийстве молодого человека. мальчик. У Андерсона есть несколько свидетелей, в том числе тот, который видел, как Мейтленд забрал ребенка в жутком белом фургоне, но как только происходит (очень публичный) арест, все быстро идет не так.
Видеодоказательства доказывают, что Мейтленда не было в городе на учительской конференции в день убийства, хотя другие кадры с камер видеонаблюдения показывают его на местной железнодорожной станции той же ночью. Затем, когда Мейтленда ведут в суд, чтобы предстать перед судом, к нему подбегает разъяренный молодой человек с пистолетом, убивая нескольких полицейских и Мейтленда в шокирующей кровавой бане.
Сразу после этого нападения начинается хаос, но камера фокусируется на одном человеке, который кажется неестественно спокойным.
Или, по крайней мере, мы думаем, что это мужчина. Одетый в зеленую толстовку с чем-то вроде бинтов, закрывающих лицо, этот мужчина в капюшоне смотрит прямо в камеру.
Мы его уже видели. В первом эпизоде Посторонний он стоял возле дома Мейтленда, когда разъяренная толпа протестовала. А в Эпизоде 2 его видели задерживающимся возле дома отца мертвого мальчика, который так охвачен горем, что пытается покончить жизнь самоубийством.
Но кто этот человек в капюшоне и маске? Он настоящий убийца? Что-то сверхъестественное? Или просто какой-то другой замаскированный персонаж? Вот три теории, которые помогут вам продержаться до Аутсайдер Эпизод 3.
Детектив Джек Хоскинс снова за работой.
HBO3. Это подлый полицейский, он же детектив Джек Хоскинс
Первые два эпизода Посторонний не предлагают много подозреваемых людей, которые могли бы сыграть роль человека в капюшоне. Это в основном потому, что почти каждый главный герой был там, когда Мейтленд был застрелен, за одним важным исключением…
Джек Хоскинс появляется во втором эпизоде, когда его вызывают с охоты, чтобы помочь в ликвидации последствий смерти Терри Мейтленда.
Поскольку он был в отпуске во время съемок, он один из немногих, кто не был там — или был?
Возможно ли, что Хоскинс действительно несет ответственность за все, что произошло до сих пор? И действительно ли он был на съемках переодетым в зеленой толстовке с капюшоном и в маске?
Он производит впечатление настоящего придурка, что может быть намеком на то, что он замышляет что-то нехорошее, но это похоже на неправильное направление. Кроме того, это история Стивена Кинга, так что, скорее всего, злодей не просто какой-то недовольный полицейский.
Не Пеннивайз, но что-то похожее…
Warner Bros.2. Это сверхъестественное чудовище
Послушайте, это рассказ Стивена Кинга, так что вполне вероятно, что, несмотря на то, что он начинается как тяжелый… вареный криминальный триллер, он станет еще более жутким. Жуткое лицо человека в капюшоне, безусловно, выглядит сверхъестественно, поэтому мы не удивимся, если под ним скрывается какое-то чудовище.
И если этот монстр еще и оборотень, это может объяснить, как Мейтленд был замечен на месте преступления. Возможно, «чужой» может маскироваться под человека и у него есть какая-то вендетта против него.
аутсайдер hbo превью спойлеры
HBO1. На самом деле это Джейсон Бейтман и он/был сверхъестественным монстром если человек в капюшоне на самом деле
это Мейтленд? Имеет ли это смысл? Не совсем, поскольку это означало бы, что персонаж каким-то образом стал свидетелем собственной смерти.Опять же, как только мы сворачиваем на сверхъестественную территорию, все возможно. Может быть, Мейтленд — монстр, который может быть в двух местах одновременно. Или, может быть, их два. Сейчас все кажется возможным.
Аутсайдер выходит в эфир по воскресеньям на канале HBO.
В Эпизоде 4 HBO идентифицирует человека в капюшоне
Спойлеры
Тайна человека в капюшоне начинает раскрываться. И это прямо ужас.
по Джейк Кляйнман
HBO
Аутсайдер начался как кажущийся прямой, жесткая загадка, но с тех пор, как показывают HBO, показываемая сама показываемая показываемая сама показывала, что показ HBO выявили, показываемая сама шоу HBO выявилось, показываемая сама показывала, что показываемая сама показываемая показываемая показываемая сама показывала, что показываемая сама показывала, что показываемая сама показываемая показываемая сама показ показывается, что сама выставка выявлена, показываемая сама показываемая сама показываемая сама показ выявлена сама показываемая сама показ выявлена сама показываемая сама показ. быть чем-то совершенно сверхъестественным. В конце концов, мы не должны удивляться тому, что это экранизация Стивена Кинга, но если есть какие-то сомнения, что 
Эпизод 4 («Que Viene El Coco») доказал, что мы были правы с самого начала.
Это не просто подделка в стиле «Настоящий детектив ». Аутсайдер становится сверхъестественным.
Внимание! Спойлеры ниже к эпизодам 1-4 эпизода «Чужак » — и предположения о том, что будет дальше.
Многое из Аутсайдер Эпизод 4 показывает, как частный детектив Холли Гибни расследует дело, лежащее в основе этой истории: действительно ли Терри Мейтленд (Джейсон Бейтман) убил этого ребенка? Ответ становится только сложнее, поскольку Холли следует за цепочкой подобных детских убийств, начиная с дома престарелых, где живет отец Терри, и заканчивая Нью-Йорком.
В каждом случае ребенок был убит кем-то, у кого, казалось бы, не было мотива. И в каждом случае у предполагаемого убийцы есть четкое алиби (часто с видеодоказательствами), но он также каким-то образом был замечен на месте преступления. Самое интересное, что Терри на самом деле ненадолго столкнулся с предыдущим убийцей в этой цепочке, когда они буквально наткнулись друг на друга, а другой парень поцарапал руку Терри.
Как будто «убийство» передается как болезнь от одного хозяина к другому через эти царапины. Но это смешно, правда? Возможно, нет.
Эскиз мужчины в капюшоне в «Постороннем»
HBOБлиже к концу эпизода Холли навещает пожилую женщину с Кубы (я не совсем уверен, откуда они знают друг друга), чтобы обсудить это дело. Женщина предполагает, что они могут иметь дело с демоном «Эль Коко», каким-то монстром, который может принимать человеческий облик.
«Если нужно, то может и выглядеть как человек, но это не так», — говорит женщина. Может быть, это человек в капюшоне?
Она продолжает (возможно) идентифицировать конкретного демона, преследующего Посторонний
:«Пожиратель горя. Он забирает самого ребенка, но после этого любит задерживаться, потому что жаждет боли тех, кто остался позади.
